课堂自我评价14篇

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无论在学习、工作或是生活中,我们都可能会使用到自我评价,自我评价具有重要的社会功能,它极大地影响人与人之间的交往方式。那么你有了解过自我评价吗?以下是小编整理的课堂自我评价,仅供参考,大家一起来看看吧。

课堂自我评价14篇

课堂自我评价 篇1

在近两天的学习中,使我对高效课堂有了一个初步的认识,我觉得它主要是指教学过程的最优化,教育效果的最大化。是师生的共同提高,是知识和素养的共同提高。

一、我理解的高效课堂是在课堂教学中,经过学生积极主动的学习过程配合教师的点拨指导,在单位时间内高效率、高质量地完成教学任务、促进学生获得高效益发展。

教学高效益就其内涵而言,是指学生在知识与技能,过程与方法,情感、态度、价值观“三维目标”的协调发展。就其外延而言涵盖高效的课前精心预习、课堂教学中实践展示和课后反馈来提高课堂教学效率。一般来说,高效课堂效益评价主要标准是,学生思维活跃,语言表达正确、流利、有感情,课堂充满活力,分析问题与解决问题的本事强,目标达成且正确率在90%以上。前提是看学生是否愿意学、会不会学,乐不乐学,核心是教学三维目标的达成。

二、从我们教师的角度来说,高效课堂应做好以下三个条件:

1.是教师能够依据课程标准的要求和学生的实际情景,科学合理地确定课堂的三维教学目标,编制科学合理的导学案。

2.是教学的过程必须是学生主动参与的过程。这种主动参与主要体此刻教师能否采取灵活机动的教学策略和评价方式调动和激励学生学习的'积极性。

3.是教学中适时指导、监控、反馈、激励,以多种方式巩固学生的学习成果,使三维教学目标的达成度更高。

三、两节展示课的启示。共性的地方:

1,学生素养高,学习过程上的学习参与度高,这就使得学生专注于课堂,能够坚持较高学习兴趣取得较好的学习效果。

2,评价方式的灵活高效是高效课堂的一个重要指标,即时、灵活的评价同样起到激励学习主动性、坚持学习兴趣的作用。

3,高效课堂应是长期进行的工作,最终构成一种常态的模式。它的预习、展示、反馈都应是高效进行的。

4,高效课堂重视各学科基本素养的落实和训练。在物理课上对动手实验本事、语言表达本事、逻辑思维本事的训练;语文课上对听说读写的强化训练无不突出了这一点。

总之,课堂是我们教学的主阵地,更是现今我们课改的主阵地,必须切实的提高教育教学效率。影响课堂效率的因素很多,我们仅有理性地认识我们的课堂教学,客观地应对我们的课堂教学存在的问题,才能不断改善我们的课堂教学。提高课堂教学效率的方法有很多,除了课前的预习准备、不断改善课堂结构和教学方法、营造和谐教学氛围外,还有很多很多需要我们去不断思考与实践。我们遇到的困难也会不少,碰到的问题也会很多,把追求课堂教学的高效益作为自我一生孜孜不倦的追求。只要我们应对问题和困难,冷静思考,勇于实践,善于总结,终会取得高效课堂教学改革的成功。

课堂自我评价 篇2

1、教师语音标准,能给学生起示范作用。英语基本功扎实,教态亲切自然。

2、巧妙地运用了语言描述及提问等方式创设了一个情境,让学生入景动情,使其受到感染,并以积极的态度投入到学习中。

3、教师的设疑,有效地激发了学生的学习兴趣及求知欲,让学生在无心理压力的情况下自主地参与学习,留给了学生充分的空间去展示会个性及能力,同时教师也很好地发挥了主导作用。

4、纵观整节课,学生学习热情高涨,师生互动好,配合默契,取得了较好的学习效果。

5、这次教学活动是一次单词、短语、句型的组合教学活动,教师注重学生听、说、读、写各种技能的培养,有效地提高了学生的英语综合能力,同时,教师扎实的教学功底也得到了淋漓尽致的体现。

6、该教师在教学过程中牢牢地抓住了学生的注意力,不失时机地精心制造教学的亮点,把课堂教学推向了高潮,使学生达到情绪高涨、智力振奋的.积极状态。

7、教师在实施本节课教学中,教学目的明确、重难点突出,教法灵活科学,讲课时思路清晰,善于调动学生学习的积极性,课堂驾驭能力强。

8、学生的活动充分,参与面广,积极性高,充分体现了新课程改革的精神,师生全面互动的教学模式生动地诠释了以学生为主体的先进教学理念。

9、在整堂课的教学中自始至终渗透德育和人文主义的思想;教师英语素质优秀,时时体现出英语教学的新思想和新理念,牢牢把握了英语学习的本质——用中学。

10、本节课教学的精彩之处在于把学生的学习积极性调动起来,激活学生的思维。教师善于点拨、引导,激发学生对学习的兴趣,从而推动学生进入了积极思维的状态,为本节课堂的精彩教学作了充分的准备。

11、课堂上教师饱满的热情、最佳的心境和高昂的教学激情感染了学生,调动了教学气氛,使学生在心理上产生共振,进入了最佳的学习状态,教学效果显著。

12、教师准确地把握了设疑的方向,设置了学生感兴趣的问题,充分调动了学生学习的兴趣,使学生进入了积极的思维状态。

13、巧妙设计了教学任务,再现生活情景。

课堂自我评价 篇3

《数学课程标准》在基本理念中明确指出,应建立目标多元、方法多样的评价体系,评价既要关注学习的结果,更要关注学习的过程;要关注学生数学学习的水平,更要关注他们在数学活动中所表现出来的情感、态度与价值观,帮助学生认识自我,建立信心。由此可知,评价应贯穿于整个学习活动的始终,作为学习主体的学生而言,学生的自我评价在数学学习的过程中应该起着举足轻重的作用。在数学学习中培养学生自我评价的意识和能力,有助于学生自己发现问题,及时了解自己的学习中存在的问题,改善学习状况,而且对于培养学生学习的积极性、主动性和独立性都起到重要的作用。因此在数学课堂教学中,要关注评价的主体,即学生的自我评价,培养学生自我评价的能力,掌握自我评价的方法,促进学生健康和谐地发展。在数学课堂教学中,教师要善于给学生留出空间,引导学生通过自我评价,反思学习的成败得失,找出自身的长处和问题,体验自我评价的乐趣,以不断地超越自我。

1引导学生对已有的'知识经验进行自我评价

让孩子多一份肯定在孩子的学习过程中,学生不是孤立的,而是互动的一个学习群体。伴随孩子数学学习的过程的有教师、学习小伙伴、家长等等的帮助。我们在对学生的学业评价中,开展学生自我评价、教师评价、家长评价、同学互评。力求通过多种渠道,让孩子获得来自多角度的肯定,树立学习的信息。

2引导学生在小组合作活动中进行自我评价

新课程理念下,合作是一种重要的学习方式,小组学习中,往往是组内部分成员的做法和思路得到其他成员的赞同,个别成员的很有道理但看似不成熟的想法,可能会受到排斥。因此在评价时,不仅要让学生学会评价小组的学习方式、学习成果以及存在的问题,更应该引导学生在集体共同评价或同伴互评的基础上,不断地进行自我反思与评价。

3引导学生在认识冲突中进行自我评价

研究表明,教师在课堂中具有极强的权威性,因此教师的评价也具有权威性。在课堂教学中,教师过早或不合时宜地作出评价,可能就会压制、扼杀学生有价值的做法和想法,当学生产生不同意见时,教师不妨首先做一个忠实的倾听者,让自己认为有理的各方先互相争辩,这个争辩的过程也就是学生自我评价、不断改进的过程,生成课堂教学的矛盾美。

4引导学生在情感交流中进行自我评价

在数学学习中,学生作为一种活生生的力量,带着自己的知识、经验、情感,从而使数学课堂呈现出了灵动生成性和丰富性。数学课堂不仅是师生知识技能的交流场所,更是情感交流、真情流露、思想碰撞的充满生命力的时空。

课堂自我评价 篇4

课堂教学是教育、教学的主要场所,教师是这个场所的组织者,管理者,学生才是这个场所的主角。若课堂教学是一个舞台,教师只是一个引领者,而学生才是这个舞台闪耀的明星。课堂教学是我们教育、教学中最主要的环节,课堂教学的成败决定着我们教育、教学的有序顺利的开展。因而有效是课堂教学是至关重要的,那么课堂教学怎样才有效呢?我简要从课前准备、课堂教学的策略与设计、课后反思方面给予自我评价,从而既获得教学经验,也伴随着自身的成长。

一、 课前准备的自我评价

课前准备的关键是备好学生。我们面对的学生是一个个独立的个体,他们的思维能力、理解能力,知识的储备皆有不同。了解学生已有的认知状况,特别要注意研究原有认知结构中与新知识有密切关系的内容。针对本次的课堂教学中的重难点,疑点,易混点,分析好学生的实际情况,或者换一个角度,从学生的认知上来讲,找出突破口。在课前准备的思考中,多问几个为什么,或许这样做可行吗?比如,设问能引起学生的思考吗?我的教学导入,对教学重难点的学法指导,能引起学生的学习兴趣、学生的参与和尝试、师生能相互交流与互动吗?又或者我选取的小故事、涉及到本学科知识的其他学科知识联系能吸引学生吗?这些问题与思考都是建立在学生的实际情况上,也在我们的教学策略与设计上走好了关键的第一步。

二、课堂教学策略与设计的自我评价

课堂教学,面对教师而言是怎么教?关键是对学生而言是怎么学?做作为教师这个引导者,如何使学生在整个教学过程中获取知识的途径和方法?那么课堂教学策略与设计尤为重要。在课堂教学中,教学方法、教学手段不能简单或单一,应采取多样化。针对教学内容,采取适当的教学方法,能让学生阅读了解的知识,可采取指导阅读的方法。若单纯的阅读而阅读,我们就会去思考,这样有效果吗?哪我们的设问指导阅读就有必要。对于知识的获取,我们教师不能过多的讲授。从学生的认知角度上是从熟悉到陌生,从旧知到新知,从生活实际到知识归纳与联系。教师在教学中,创设情境教学或者以问题为中心,如何设问引导他们,调动他们的自主学习和合作学习。在教学中知识的点线联系,教学方法是否锲合做好思考。课堂教学策略与设计自我评价是否恰当,教学的重点、难点是否讲解清楚,同时也可以了解学生学习的状况和学习过程中存在的`问题,找到学生学习困难的原因,教师可以了解自己的教学目标确定是否合理,教学方法、手段运用是否合理。教师教学行为是否科学、恰当,直接关系到课堂教学效益的高低。要重点关注课时目标的设定、课堂氛围的营造、教学流程的设计、教学方式的选择、学生作业的设计和个性特色的体现等方面的状况教师对教学情况进行分析反思,有效调整教学策略,改进教学措施,有针对性地解决教学中存在的各种问题。

三、课后反思的自我评价

在课堂教学后,对教学过程的得失反思。在反思自评中去发现问题,去解决与改进。通过课堂教学实践,我会去思考教学策略的适合性。教学设计的可行性有失偏颇没有。在教学活动中,师生交流中,我是否做到了倾听了学生的讲解和对知识的认知看法,我解惑没。我是否做到了对学生能正确回答问题,积极发言,独特合理的解题思路给予适时鼓励和表扬。我是否做到了在知识讲授中,讲解浅显易懂,语言幽默风趣,对学生更具有吸引力。我是否做到了师生互动,师生互学,师生互相激励,师生互相激发学习乐趣,师生互相激发联想想象能力和创造力。 我是否做到了整个学习过程中始终是学生做主角、自主学习、自由思考,从而极大的调动了学生主动学习的积极性和探究兴趣,使学生的学习状态保持活跃和热烈。 在课堂教学的自我评价中针对学生的“学”我还给学生时间了吗,尤其是还给学生自主学习、咀嚼思考、自练自改的时间。 还给学生个性,特别是还给学生独 立思考、独特感悟、自由联想、自由表达的个性。 还给学生权利,特别是还给学生质疑问难、阐述个人见解、保留自己意见的权利。

在课堂教学的自我评价中,真正理解了教学相长的含义,每一次课堂教学后,都充满了收获的喜悦。

课堂自我评价 篇5

教师的自我评价是指教师对自己进行准确的定位、深刻的剖析,是教师对自己职业发展现状的分析,是制订教师个人发展规划、确定未来的职业发展目标的前提和基础。

我们可以从以下三个问题着手,对自己的职业发展现状进行评价:

一是“我是谁”。也就是思考自己所扮演的角色与自己的特征。

二是“我在哪里”。也就是思考自己在职业生涯中当前所处的位置。

三是“我将走向哪里”。也就是明确自己到底需要什么,今后朝什么方向发展以及如何发展。

具体地说,教师的自我评价包括两个方面的内容:一方面是以教师自身为指向的,即教师对自己的教育理念、态度、道德、价值观以及知识结构和能力水平的反思,也就是自我反思。另一方面是以教学为指向的,即教师对自己的具体教学行为进行评价和反思,包括对教学目标、教学内容、教学方法、课堂管理、对学生的反馈和评价等,也就是教学反思。

自我反思

1、对自己知识结构的反思

①本体性知识——教师应具有的特定的学科知识,如语文、数学等专业知识。

②条件性知识——教育学、心理学等教育科学知识。

③实践性知识——教师在不断变化的教育环境中,由教育经验提供的应对教育事件的教育情景知识。

④一般性知识——专业知识之外的关于科学、人文等方面的基础知识。

⑤技术性知识——关于先进的教育技术的知识,如网络、教学媒介等。

2、对自己能力水平的反思

①激励学生积极参与教学活动的.能力

*善于鼓励学生在各种场合发表自己的意见;

*能容纳不同意见;

*能经常为学生提供反馈信息,以鼓励他们学习中的每一点进步; *善于组织学生参与课堂上的讨论等各种活动。

②明确地表达自己思想的能力

*思维清晰,逻辑性强;

*语言深入浅出,形象生动。

③与学生形成良好的关系,并使这一关系与教学任务联系起来的能力 *教师与学生有良好的沟通关系;

*了解每一学生的经历与特长及其对学习的影响;

*能敏锐地感受学生个人的特殊需要,并能据以调整教学工作。

④最大程度地利用有关资源的能力

*能有效地利用各种现代化的教学设备;

*能有效地利用各种信息资源,及时了解本学科当前的发展;

*能有效地与同事、家长、学校领导沟通,获取多方面的反馈意见。

⑤研究能力——针对教育教学中存在的突出问题,设计研究方案实施研究,并及时总结研究成果的能力。

3、对自己的教育理念的反思

①教育价值观

*对教育在学生发展中的作用的认识;

*对教育在社会发展中的作用的认识;

*对素质教育的认识;

*对新课程的理解。

②对教师角色的认识

*学习者——学习和思考学科知识、教育教学林论、他人实践经验教育教学理论。

*观察者——即敏锐地体察、捕捉教学过程中值得反思的事件及师生内心的各种感受,并及时予以解释、分析和研究。

*批判者——不迷信权威、不盲从他人、不固守传统的观念和经验,以审慎的心态质疑、洞察、分析和评判教育教学理念及实践中的各种不合理因素。

*协作者——勇于开放自己的课堂,积极与学生、同事、领导、家长、专家进行合作交流。

③教师的态度

*虚心——能够以开放的姿态看待事物,易于接纳新的思想,能倾听更多人的意见。

*责任感——教师对发展学生的知识、技能、态度情感负有责任。

*全心全意——教师对教育事业能充满热情,不断思考自己的教学,不断进取。

教学反思

1、对教学设计的反思

①明确所教课程的内容;

②明确学生的兴趣和需要;

③明确学生的发展水平;

④明确教学目标;

⑤明确教学方法与手段;

⑥预测教学中可能出现的问题与可能的教学效果。

2、课堂的组织与管理

①关注学生的反应;

②调动学生的学习积极性;

③有效应付课堂上的突发事件。

3、学习活动的促进——对教学进程、教学方法、学生的参与随时保持有意识的反省,并能根据这些反馈信息及时调整教学活动,使之达到最佳效果。

4、言语和非言语的沟通

①教师通过语言、体态、表情等对学生的行为、反应、思维和感情等进行接受、表扬、支持,积极的对学生提供反馈;

②以积极态度感染学生。

③对师生之间言语和非言语的沟通效果进行及时评价与调整。

5、评价学习行为——对学生的提问、回答、作业、交流、操作等学习行为进行及时评价。

6、教学后反省——在一堂课或一阶段的课上完之后,对教学情况进行回顾与评价。

通过对自我和教学进行反思和评价,我们可以对自己进行全面的诊断,发现自己在知识能力方面的不足,审视自己的教育信念和道德,评估自己的教学中存在的弱点和问题,进而明确自己在以后的职业生涯中应该努力的方向,针对自己的发展现状选择自己愿意接受并且有效的改进方案,如参加培训、进修、请求专家型教师的指导帮助等,不断提高,不断成长。

课堂自我评价 篇6

自高效课堂教学达标活动开始以后,我认真聆听了与数学课堂有关的课,深深体会到:

1、欢乐是前提:学生是学习的主体,兴趣是高效课堂的前提,学生有兴趣学习,才可能提高学习效率。试想一堂让学生索然寡味的课堂,一门让学生毫无期待的学科,怎样能引起学生学习的欲求呢

2、人文是内涵:数学课和其他学科有着不一样的特点,不仅仅是传道授业解惑,还具备“对全体人民的科学思维与文化素质的哺育”,应当经过数学课堂让学生学习数学时不仅仅是为了获取数学知识,更要经过数学的学习来理解数学精神,数学思想和数学方法的熏陶,提高思维本事、锻炼意志品质。

3、高效是方法:仅有高效、实效、有效的课堂教学,才能让学生学有所得,学有所感,学有所悟。脱离“高效”,一切教学都是徒劳的,一切口号都是苍白的。所以,打造高效的语文课堂应当是语文教师永远放在首位的指导方针,永远坚定不移的教学宗旨。

反思自我过去的教学:在教学过程中,学生预习流于形式目标不明确。学生“课上”除了听讲还是听讲,“课下”除了做作业还是做作业。学生课堂上“精力流失率”较高,“题海战术”学生成了“做题机器”,教书和与育人冲突,学生个性发展和全面发展冲突,素质教育与及格率冲突……遇到了很多困惑,课堂怎样才能高效怎样调动学生学习的热情怎样培养学生的学习本事

上周六在听完课堂教学标兵的引路课后,李zhi民教师在点评课中说的一个观点,给我留下了深深的印象:“学会”与“会学”,“学会”与“会学”是数学课的基本要求。所以我觉得处理好“学会”与“会学”的关系,是数学课堂教学的灵魂.。课堂教学的每个行为都应以学生学会什么为目标,按照学生的认知规律,感知、理解、运用、深化,指导学生围绕学习重点,展开进取的思维活动,相互交换信息,让学生在活动中自我发现问题、分析问题、解决问题,在教学策略的指导下,教师安排一系列教学事项,供给学习目标,引起注意和兴趣,呈现各种刺激、各种音频、视频,激励回忆,讨论总结、练习作业、反馈信息、迁移应用、实验操作等,学生应积极主动地参与,配合协调,在长期的自我实践和锻炼中,学会了思考,学会了应用,如此长期的培养。学生的自学本事会逐步提高,会逐步掌握独立获取知识的方法,最终由“学会”变成“会学”。

并且我还觉得在数学课堂上要处理好以学生活动为主,教师要做到适时调控,师生共同研究、共同发展的新型师生关系。学生的本事是在自我活动和实践中得到锻炼和发展的,课堂上学生是学习的主人,任何高明的教师也无法代替。为此,教师应充分掌握学生的学情,精心设计学生的活动,激发学习兴趣,启迪学生智慧,启发学生思维,给以足够的`时间,引导学生阅读、查资料、动脑思考、动手操作、团体讨论、自我展示、及时反馈信息、及时调控,使师生、生生合作和谐、默契,以实现课堂教学的优化。

其次,给学生创造一个愉快的学习环境,是数学课堂高效的切入点。人才的教育不是知识的灌输,把学生当作知识的仓库,不如给他们几把钥匙,让他们自动地去开发知识的宝库,自我获得解决问题的方法和改造社会的本事。为此,在教学设计中我深入钻研教材,从教材、教学条件和学生实际出发,精心设计过程,构建一个优良的、有利于激发学生进取情感的教学环境,让所有的学生都能“动”起来,创造一个愉快的、欢悦的气氛,供给一切可能诱发兴趣的条件,使学生提高兴奋度,增强求知欲,让学生进取思考,主动探索,实验研究、竞赛、提问、讨论、交流谈话、音乐动画、网上查寻、问题答辩等,学生在学习中得到审美的快感,从而兴趣盎然的学,汲取知识,发展智力、培养本事,提高素质。其次,要不时地创造条件,让学生获得成功的喜悦,尝到学习“甜头”,从内心体会到学习的欢乐,从而逐步养成自觉主动学习的习惯,发展学生的创造力。一节课的成功之处在于,设置一个个问题情境,引导学生自我实验探讨,生生相互讨论交流,分析构成结论,学生学习兴趣浓,自主空间大,不受条条框框的限制,广开思路,大胆创新,把学习的压力变为动力,整个学习过程充满了生机和活力,使学生的学习完全成了自我锻炼,互助研究的过程。

总之,高效课堂中师生和谐对话,一堂课结束,给学生留下思维、留下数学意识、留下数学思想、留下解决问题的本事,变被动为主动,变学会为会学,既传授知识,又培养本事,从而提高数学课堂的教学效果。

课堂自我评价 篇7

1、充分利用多媒体教学,课件设计新颖,利用动画导课自然,生动,快速有效,形象直观。

2、创设良好的语言环境,激发学生学习的情趣。学生的表演调动了课堂气氛,课堂结构严谨,有层次,调动了学生的积极性。能让学生用表演的形式来学习新课,真正做到了情景教学。通过学生表演,组织教学,学生学习的积极性较高。

3、课堂训练有系统,重点突出,落实到位,课堂容量大。

4、充分调动了学生的参与性与主动性,提高了课堂效率。分组和分层教学做的不错。

5、教学目的明确,教学重点把握准确训练充分,角色表演环节设计不错,既让学生运用于实际有调动了学生积极性,重难点突出,设计比较新颖,短语—对话的'训练扎实有序。

6、注意培养学生良好的学习习惯,学生发音准确、优美。体现小组合作。围绕一个任务,重视语言综合运用能力的培养。结合现实生活,给学生创设了情境。

7、教师口语优美流畅;板书有条理,有特色;将所学结合实际应用于现实生活中;由学生通过听来规范口语发音;小组竞赛提高了学生的积极性。

8、教师语言有力,学生的课堂参与率高,能及时纠错,注重知识的补充。

10、教态亲切自然,课堂驾驭娴熟自如,教学过程流畅明快,教学环节严谨有序,教学内容清晰明确。

11、教师坚持全英讲课,对于优秀生的培养有很大的好处。亲切自然,井然有序。对学生特别关注,效果很好,学生展示自己的积极性很高。全英授课有利于学生听力的。

课堂自我评价 篇8

20xx年4月13日,我在xx小学听了xx教师开展的“聚焦课堂教学,探求高效之路”的讲座。经过学习,让我更加认识到高效课堂的重要性:追求课堂教学的高效率,是每一个教师不断追求的目标,它是教学过程的最优化,教育效果的最大化,是师生完美配合的结晶。培训中,马教师传递了几个信息:

一、课改并非课堂的创新,而是一种回归,回到正常的教育规律上来。

二、高效课堂的构建需要师生的民主平等,而平等是民主的前提,教师学会换位思考,平等对待学生是导学案设计的核心理念。

三、高效课堂不是一部分人的高效课堂,而应是所有学生的高效课堂。对于本次培训,我有如下感受:

四、高效课堂的特征。

高效课堂是针对课堂教学的无效性、低效性而言的。就其外延而言涵盖高效的课前精心准备、返归教学本质的课堂教学中实施和教师课后的反思与研究来提高课堂教学效率。课堂教学的高效性就是经过课堂教学活动,学生在学业上有超常收获,有超常提高,有超常提高。具体表此刻:学生在认知上,从不懂到懂,从少知到多知,从不会到会;在情感上,从不喜欢到喜欢,从不热爱到热爱,从不感兴趣到感兴趣。课堂上,学生思维活跃,语言表达正确、流利、有感情,课堂充满活力,分析问题与解决问题的本事强,目标达成且正确率在95%以上。前提是看学生是否愿意学、会不会学,乐不乐学,核心是教学三维目标的达成。

五、高效课堂中教师的作用。

此刻新课程改革如火如荼,“自主、合作、探究”为核心的课堂教学备受青睐。这让少数教师又走入了另一个误区:“自主、合作、探究”学习就是教师必须少讲,甚至不讲,谈讲色变。虽然这和过去的教学是公开课、示范课或观摩课时有的教师则一味追求课堂上学生感官上的“刺激”、课堂气氛上的“热闹”、有所区别。可是常年在一线教学的我不禁产生这样的疑惑:这样的课堂能高效吗“自主、合作、探究”固然重要,可是学生终归是学生,有些问题,只在同一个浅层面上讨论,乱糟糟地无序无味重复浅显的表面问题。教师不加以引导,不发挥教师在课堂教学中的主导作用,这样的课堂是不是对新课改的扭曲呢事实上,高效课堂更加注重教师的作用——教师要有明确的学法指导,要对自己的设计了然于胸,课堂上还要进行二次备课,并在学生疑惑处、知识重点处重锤敲打,精讲点拨,着力引导学生“学会知识、学会思路、学会方法”。

六、如何实现高效课堂要实现课堂高效。

首先在理念上革新,教师必须正确认识师生关系,放下师道尊严的架子,平等对待学生,深入了解学情,让学生产生对教师的亲近感,让学生在教师那里获得尊重和认可,让学生在班级获得归属感,从而营造良好的师生关系和班级氛围,这就是“亲其师而信其道”的道理;其次,教师必须下足课前准备功夫。导学案的教学,要求教师更不能单纯写教案,而不仅仅要花功夫钻研教材、理解教材,仔细琢磨教学的重难点,充分进行思想备课;更要了解学生的实际情景,根据学生的认知规律选择课堂教学的.“切入点”(即从学生知识最近处引入新课,激发学习兴趣),合理设计教学活动。仔细研究课堂教学中的细节问题,对于课堂上学生可能出现的认知偏差要有充分的研究,针对可能发生的情景设计应急方案,确保课堂教学的顺利进行。还要设计高质量的有针对性的课堂练习,让学生在练习中巩固提高。

当然,高效课堂是我们正积极探索中的一种新的理念,更应当是我们每个教师追求的永恒的教学目标,在这条路上,我们需要做的还有很多,这更需要我们孜孜不倦地努力追求。

课堂自我评价 篇9

经过学习高效课堂学习材料,我深深地明确了高效课堂的真谛,下头从以下几个方面谈谈我对高效课堂的理解:

一、高效课堂是高效型课堂或高效性课堂的简称,顾名思义是指教育教学效率或效果能够有相当高的目标达成的课堂,具体而言是指在有效课堂的基础上、完成教学任务和达成教学目标的效率较高、效果较好并且取得教育教学的较高影响力和社会效益的课堂。高效课堂是有效课堂的最高境界,高效课堂基于高效教学。课堂高效有个基本的'要点,即:以尽可能少的时间、精力和物力投入,取得尽可能好的教学效果。尽可能好的教学效果能够从以下两个方面来体现:一是效率的最大化:也就是在单位时间内学生的受益量,主要表此刻课堂容量,课内外学业负担等。二是效益的最优化:也就是学生受教育教学影响的进取程度。主要表此刻兴趣培养、习惯养成、学习本事、思维本事与品质等诸多方面。

二、高效课堂的意义:仅有效率的最大化或仅有效益的最优化的课堂,都不是真正意义上的“高效课堂”。仅有二者的和谐统一,“高效课堂”才能构成。简言之,“高效课堂”至少在教学时间、教学任务量、教学效果等三个要素方面有突破,概括为:轻负担,低消耗,全维度,高质量。

三、课堂教学的组成要素:课堂教学效率至少包含以下三个要素,即:教学时间、教学任务量、教学效果。能够从三个方向和三个层面进行定义分析:

教师层面,教学效率是指在单位教学时间内,在到达预期教学效果的前提下所完成的教学任务量。学生层面教学效率=教学对所有学生的一切影响的总和/学生所用的时间总和。那里强调“所有学生”,旨在倡导关注学生参与学习活动的人数,即全体性。所谓“一切影响”,是指“学生学到的有用知识+学生构成的有用本事+学生养成的良好非智力因素+负面的影响”。

时间方面,课堂教学效率=有效教学时间实际教学时间×100%。所以,高效课堂源于有效课堂,基于有效课堂,有效课堂的教学效率就有高有低、有正有负。教学的成果是“人的发展”而非工业产品,教学效率的量化或许永远是一种奢望。提出“教学效率”的概念,不是为了“计算”,只是为教学实践和教学评价供给比较正确的导向,梦想的方向。当时间被用到极限时,教学必然从有效走向高效。

四、具体措施:

在课堂教学中,我决定采取以下模式:20+20我可支配时间为20分钟,学生自主学习时间为20分钟。

三大板块:预习→展示→反馈

预→明确学习目标、生成本课题的重、难点并初步达成目标。

展示→展示、交流预习板块的学习成果,进行知识的迁移运用,对感悟进行提炼提升。

反馈→反思和总结,对预设的学习目标进行回归性的检测,突出“弱势群体”,让他们说、谈、演、写。

六个环节:预习交流、明确目标、分组合作、展示提升、穿插巩固、达标测评。

预习交流——学生交流预习情景;

明确目标——强调本节课的学习目标;

分组合作——教师口述将任务平均分配到小组,一般每组完成一项即可;

展示提升——各小组根据组内讨论情景,对本组的学习任务进行讲解、分析;

穿插巩固——各小组结合组别展示情景,对本组未能展现的学习任务进行巩固练习;

达标测评——教师以试卷、纸条等形式检查学生对学习任务的掌握情景。

我相信经过自我的努力,我必须能取得优异的成绩。

课堂自我评价 篇10

教学是师生共同参与的实践活动,课堂教学环境的复杂性、原创性和动态性为教师教学和学生发展带来契机和可能。课堂教学自我评价,是教师以自己的教学活动过程为评价对象,对课堂“教”与“学”的活动和效果进行现实价值和潜在价值判断的过程,对自己所做出的行为、决策以及由此所产生的结果进行审视和分析的过程。它具有反思、诊断、完善课堂教学活动,提高教育教学质量,促进学生成长进步,引领教师专业发展的作用。

对教师而言,课堂教学不仅是其展示专业知识、教育教学能力的舞台,同时也是他们自身可持续发展的平台。领导评价、同行评价、学生评价等外在评价不容易把握教师的内在体验和身心状态,无法解释教师教学的差异性和生成性,并且,外在评价对教师课堂教学行为产生的作用,最终都是需要经过教师课堂教学中自我评价的“内化”来达到教师发展性评价。

教师自我评价为教师积极反思自身教学观念、教学行为提供了现实土壤,也为教师专业发展提供了广阔空间。教师自我评价与教师自我反省、自我监控和自我促进有密切联系。教师自我评价要求教师对课堂教学活动做到适时反思、及时诊断、查找原因、调整修正,促进课堂教学效果最优化。教师通过收集有关自己的教学素材,对已经做出的和即将做出的决策及结果进行多视角、多层次的剖析、反观和思考,是教师自觉意识和能力的体现。

教师自我评价既是教师自我反思、自我诊断的过程,更是教师自我提高的过程,它是一个连续的过程,不仅发生在某节课的课前准备、课中实施、课后反思,也贯穿于一学期、一学年乃至教师的整个教学生涯。教师的发展是一个长期过程,成为一个专家型教师更需要教师持续不断的自我评价、自我改进、自我提高。教师的专业发展本应是日常教学生活的一部分,它是一个长期的过程,是一个持续不断的过程,是每位教师在教学生涯中为之奋斗的终身事业。教师自我评价作为教师专业发展的有效途径之一,也应该是一个长期、持续的动态的过程。

在课堂上,学生学习环境是丰富多彩和不断变化的`,学生学习不仅受教师“教”的影响,教学情境、教学组织、师生互动等变量也会影响学生学习效果。教师的“教”不能等同于学生的“学”,“学习结果”更不能等同于“学习过程”。教师在教学评价过程中除了测量学生掌握知识领域外,还要反思为学生认识、感知、体验、探究自己的生活世界,是否提供了不同的思考路径和独特视角,以不断丰富和完善学生的生命世界,满足学生个体成长需要。学生全面发展是教师自我评价的最基本立足点。

课堂教学过程是师生间思想、情感和信息交流过程。教师的教和学生的学密切联系着,学生的学习状态好比一面镜子,直接反映出教师的教,好的教学能唤起学生的积极响应,失败的教学也能反映在学生涣散的学习状态中。因此,通过观察学生课堂学习状态来评价自己的课,是教师课堂教学自我评价的一种重要方法。

课堂自我评价 篇11

新课程的改革的核心教育理念是一切为了促进学生的发展,而评价是尊重学生主体地位,促进学生发展的重要环节,是充分发挥教师主导地位,促进学生主动学习的有效手段。在课堂教学中评价应贯穿始终,评价恰当与否,说小一点,关系到课堂气氛,教学效果;说大一点,关系到学生的终身发展。因此教师要引起足够的重视。

教师应注意以下几个方面:

一、评价语言要恰当运用。

教师的课堂评价语言是教师课堂语言表达重要体现,教师要善于准确恰当的遣词造句,善于运用规范的、生动的语言恰当的表达自己的思想,才会对学生有说服力和感染力。这样不仅使学生专心听讲,而且能为课堂画龙点睛。

(1)体现文化内涵。教师要多学习,努力使自己的文化底蕴深厚。评价的语言要富有诗意,这样给人以美的享受。优美的评价语言穿插在整个课堂中,使课堂如同一篇优美的散文,学生在不经意间丰富了词汇,积累了语言,提高了表达能力。如让学生质疑时,老师可以说:“学贵有疑,小疑则小进,大疑则大进,看谁的问题多,谁的问题大。”当学生提出相同的问题时,老师则可以说:“这就叫英雄所见略同”问题提完后可以说“问题是思考的产物,你们的问题提得很好,很有质量,这就叫会学习。”要求学生读书时可以说:“读书百遍,其义自现,请大家把这部分内容多读几遍,弄懂它。”

(2) 具有激励性

每个人都希望自己的学习获得成功,希望得到别人的承认和赞扬,作为学生就更为明显。激励性评价语言是教师对学生的激励和希望,以此来激发学生学习的信心。信息是成功的内驱力,一旦有了学习的信心,就能坚定方向,认准目标,为之努力,就能面对困难不气馁,努力克服。因此面对优秀学生,要通过激励,引导他们向这新的目标努力。比如‘听你的朗读真是一种享受,你不但他们向这新的目标努力。比如“听你的朗读真是一种享受,你不但读准了声,而且读出了情,希望你继续努力!”“多么富有创造性的思考!”“真是个金点子!”对于一般的学生则要通过激励,引导他们不仅先进的思想,可以这样进行评价:“回答的问题不错,如果能考虑得再全面些,就更令人佩服了!”“真不简单,想不到一个简单的问题,你能想得这么深刻!”对于后进生,在教师中要与处处关心,信任他们,让他们看到自己在教师心目中位置,看到自己的希望。老师用“我相信你一定能正确回答!”“大胆些,你能行!”等进行激励。一旦答对了则可以说:“瞧,我说的吧,你一等能行的!”“真不简单,答得这么全面!”这一句句话语就像蜜一样,滋润着学生的心田,化作前进的动力。

(3) 具有指导性。

评价的重要功能之一就是具有导向性。好的导向评价,将起到画龙点睛的作用。在课堂教学中,对于来自学生的反馈信息,教师要善于扮演一个“公正法官”的角色,及时给予恰当的评价。教师要根据学生的具体情况,准确客观地指出学生的长处及存在的问题,因人而异,有针对性的进行评价。这样学生就能对自己的学习效果和能力有一个科学的正确估计,从而明确不足,找出努力的方向。如学生读书可以这样评价:“古人说,读书时要做到‘眼到、口到、心到’我看,你们今天达到了这个要求。”读完后可以说:“读的非常响亮、流利,如果速度再放慢些,并掌握语气,同学们会更佩服你的,继续努力!”

4、要幽默生动。

前苏联教育家斯维特洛甫曾说过:“教育家最需要的,也是第一位的助手是幽默。”在课堂上,教师幽默生动的语言可以创造出一种轻松愉快、和谐融洽的教学氛围,让学生能以愉快的心情去主动的学习,使课堂生花,为教学增色。如在教学识记生字,有位同学将“摧”与“催”混淆了,同学们都笑了,这位同学被笑蒙了,我没有批评,而是平静地对他说:“只是一点的小差别,谁让他们的读音相近呢?那怪我们的同学一是眼花,请赶快擦亮眼睛,仔细观察。”老师幽默的话语转移了学生的注意,即保护了学生的.自尊心,又弄清了字形,可谓一举两得。

二、评价方式要创新求变。

任何人都有获得新鲜刺激的需求,对于儿童而言,更是渴望变化、期待惊喜,追求新鲜。因此,在教学生评价的方式要能创新求变。

首先,我们在口头语言上的评价上要机智多变,在教学中充满着各种各样的变化,始料不及的情况对许多老师来说在所难免。这就要求老师在评价时,要灵活运用教学机智,将预设性语言与随机性语言结合起来。最好老师能广泛收集、进行积累,使评价性语言能定期更换,常用常新,曾出不穷。时时给学生以因情、因景、因文、因人而异的新鲜评价,让学生学而不厌,听而不倦。

因此,新课程在课堂评价方法上要求打破教师一统天下的垄断评价状态,提倡开展学生评价、生生互动、师生互动相结合的评价。学生的自我评价是培养学生自主学习的重要途径,是学生实现真正的自主学习,达到”教师为了不教“的效果的重要手段,是自我教育、自我调控、自我提高的过程。如:我学会了……我明白了……我掌握了……我还存在哪些问题等等。而采用生生互评、生生互评的目的则在于促使学生在民主、自由、开放的学习氛围中发展合作学习的能力,互相学习,取长补短,共同进步。

第三、我们要将及时评价语言与延迟评价相结合。评价要及时,因为及时评价很容易让学生享受到思考的愉悦,成功的快乐,但有时也能挫伤学生的自尊心、积极性。延迟评价可以给学生一个机会,保护他们的自尊心,让他们在无拘无束中放飞思想。对于有的问题,学生能够回答后,我只是以“言之有理!”“还有不同的想法吗?等予以评价,不肯定也不否定,让学生驰骋想象,畅所欲言,然后归纳评价,重视学生独特的体验,多言解读文本。

评价的目的是全面了解学生的学习状况,激励学生的学习热情,促进学生的全面发展。有艺术的评价好比春雨”随风潜入夜,润物细无声“,对学生产生潜移默化的影响。如果我们在课堂评价是能恰当应用评价语言,并机治灵活的使用评价方式创新多变,就一定会在课堂教学中挥洒自如,使学生信心百倍的投入到学习中去。

课堂自我评价 篇12

两天的高效课堂公益培训,我们的共同感受就是心灵震撼,实施新课改、打造高效课堂是大势所趋、迫在眉睫,仅有进行课改,才能真正建立起改变学生生命状态的“新课堂”,才能真正解放学生、发展学生。培训中,各位专家传递了几个信息:

1、课改不是改技术、改方法,而是改人、改观念。

2、课改并非课堂的创新,而是一种回归,回到正常的教育规律上来。

3、课改是以人为本,以学为中心,教师的作用是点燃、唤醒、激励、服务。

4、课改是从油锅里捞孩子,是拯救与放生。

5、高效课堂必须让学生主动参与、全员参与、亲身经历。

6、高效课堂的构建需要师生的民主平等,而平等是民主的前提,教师学会换位思考,平等对待学生是导学案设计的核心理念。

7、课改的目的是利用学习过程帮忙学生做好进入现实社会的一切准备。

对于本次培训,我有如下感受:

一、课堂改革势在必行。

中国传统教育是以教为中心,以控制学生、满足教师的`表演欲望为主,忽略了学生学的主体地位,限制了学生的思维,扼杀了学生的创造力,消弱了学生主动参与的积极性,降低了学生学的本事,不利于学生的成长与发展。而新课改是以学生的学为中心,以调动学生的主动性和积极参与度为主,重视了学生的主体地位,全方位培养学生的本事,为学生一生的发展奠定了良好的基础。所以说,课改是对学生的拯救与放生,是在解放学生的过程中自己练就本事,是为学生一生的发展谋求资本,是势在必行的一项工程。

二、更新观念,拉近师生距离,建立民主的课堂气氛。

高效课堂中,教师必须正确认识师生关系,真正放下架子走近学生,成为学生平等的合作者。合作意味着参与,意味着一种师生之间的共同体验,从而能够使学生生成新的知识和技能。所以在新课程的课堂上,师生之间的合作是极为重要的。没有合作的教学是难以实施新课程的,或者说是无法体现新课程理念的。这就要求教师要从讲台上走下来,全身心地融入到学生中去。与学生一齐交流,与学生一齐活动,让学生在教师那里获得尊重和认可,让学生在班级获得归属感,从而与学生一齐共建有利于个性发展的课堂气氛。

三、教师必须做好充分的课前准备。

打造高效课堂,对教师提出了更高的要求,首先,在备课方面要准备更加充分,每节课上课前,要自己问自己几个问题:我打算让学生获得什么我打算让学生用多长时间获得,我打算让学生怎样获得我怎样明白学生到达了要求这课前四问能够让教师对于课堂有了大概地了解,准备就要更加充分,做到不上无准备之课。在上课时,应当合理分配课堂时间,什么时间学生自己学,什么时间教师开始讲,什么时间开始练,这些都应当做到心中有数。其次,教师要有明确的学法指导,要对自己的设计了然于胸,课堂上还要进行二次备课,并在学生疑惑处、知识重点处重锤敲打,精讲点拨,着力引导学生学会知识、学会思路、学会方法。

课堂自我评价 篇13

通过听课、思考、实践,我觉得有效的课堂教学可从以下几个方面进行:

第一、用适度有效的表扬进行评价,让课堂充满热烈。

所谓“有效”,就是表扬要适得其所,要关注学生的需要与状态,使表扬真正起到激励与促进的作用。该表扬时,慷慨真诚;不该表扬时,守口如瓶。所谓“适度”,就是要掌握表扬的分寸,不任意夸大学生的优点。

不同的学生,对于表扬的期待与反应是不相同的。如回答简单的问题,学优生对于老师是否表扬往往表现得无所谓,受了表扬也常常是反应平平;而后进生则不然,他们很在乎老师的表扬,即使是一个简单的问题,受到表扬后也能高兴一番。同一个学生,在不同的时候对于表扬的期待与反应也不相同。如学优生在解出难题或者对某题有新的解法时,他们就很在乎老师对他们的赞扬,用他们自己的话说“会感觉很兴奋”。

针对不同的需要,我们可以进行不同的表扬——

如果一位学优生回答的问题非常完美,我们可用极其真诚的语气说:“你说话时有条不紊,表达的内容条理清晰,你对语言的感悟能力很强,你努力了,能成为语言学家呢!”相信那位学生听了一定会自豪和兴奋的。而其他学生受了感染,也会纷纷举起手要求回答问题。

如果是一位比较腼腆的小姑娘回答了问题,虽然她的声音仍不很响亮,但她已经能做到主动地举手发言了,这是她的进步。我们应抓住契机进行表扬:“今天你回答问题的声音真好听,我还想再听你说一遍刚才的答案,行吗?”相信小姑娘一定会非常激动的,以后的她也会越来越自信的。

简而言之,表扬要贴近学生的心理,表扬学生需要的.,表扬学生在乎的,这样的表扬式评价才会真正起到有效的作用。

第二、用委婉含蓄的批评进行评价,让课堂洋溢温情。

通过教学实践,我发现以下两种方式的批评效果很好。

幽默式批评。幽默式批评即寓批评于诙谐之中。用一些充满爱心、智慧的话化解学生在课堂中的尴尬,小心翼翼地保护学生的心灵。这样可以很好地帮助学生纠正学习中的错误,让他们没有任何心理负担地投入学习,他们自然会争先恐后地发言。

自省式批评。“批评的智慧在于让学生成为自我的批评者。”自省式批评的最大优点是能激活学生的主体意识,留下深刻的印象,因而效果往往比较持久。

课堂评价要求教师能根据学生的回答及时反馈信息,准确客观地指出学生的长处及存在的缺点,使学生对自己的提出更高的标准,在一次一次的练习中扬长避短。

第三、多元化进行评价,让课堂变成“伯乐”。

在课堂教学中,评价的目的是促使学生对自己的学习进行反思,使学生更明智、更理性地进行学习,而不是盲目地被表扬所驱使,一味地为表扬而学习。因此,教师不但要把握好评价的不同方式方法,而且为了促进学生全面发展,应该在课堂评价中,实施多元评价,积极建构多元互动的立体评价机制,多方面发现和发展学生的潜能。

1、教师要积极引导学生学会自评、运用自评、建立自信。学生自评有利于调动学生内因,启发学生认识自我,发现自我;运用自评有利于减少对学生的伤害,使学生不断地认识和改进自我。

2、教师要引导学生互评,促进合作,共同发展。教师在引导学生互评时,首先要帮助学生学会用欣赏的眼光看待伙伴,从伙伴的优点中找到自己的不足,从而激励学生共同发展。避免学生之间相互评价时,总是挑对方的“刺”,老师的评价语言应该引导他们慢慢学会用欣赏的眼光看待伙伴,能正视自己、正视伙伴。

课堂评价必须纠正“为了课堂热闹好看”的浮华,必须注重人性化,让学生成为评价的主人,让学生关注自己的发展和进步,真正体现评价所应有的教育意义。

还应注意,我们在对评价形式进行创新的时候,不要忘了一些很好的传统评价方式。如:点头、微笑、眼神、口头与书面结合、当众与个别结合等等。

总之,课堂教学评价应该是一种民主、平等的“对话”,这种“对话”过程贯穿着尊重人、爱护人、发展人的人本主义情怀。让我们实施科学有效的评价策略,用积极的态度看待学生,从每个学生发展的内在需要和实际状况出发,评价他们各自的发展进程,让每个学生都得到赏识,体验到成功,促使他们向着更高、更美而努力!

课堂自我评价 篇14

20xx年4月13日,我在xx小学听了xx教师开展的“聚焦课堂教学,探求高效之路”的讲座。经过学习,让我更加认识到高效课堂的重要性:追求课堂教学的高效率,是每一个教师不断追求的目标,它是教学过程的最优化,教育效果的最大化,是师生完美配合的结晶。

培训中,马教师传递了几个信息:

一、课改并非课堂的创新,而是一种回归,回到正常的教育规律上来。

二、高效课堂的构建需要师生的民主平等,而平等是民主的前提,教师学会换位思考,平等对待学生是导学案设计的核心理念。

三、高效课堂不是一部分人的高效课堂,而应是所有学生的高效课堂。

对于本次培训,我有如下感受:

一、高效课堂的特征。高效课堂是针对课堂教学的无效性、低效性而言的。就其外延而言涵盖高效的课前精心准备、返归教学本质的课堂教学中实施和教师课后的反思与研究来提高课堂教学效率。课堂教学的高效性就是经过课堂教学活动,学生在学业上有超常收获,有超常提高,有超常提高。具体表此刻:学生在认知上,从不懂到懂,从少知到多知,从不会到会;在情感上,从不喜欢到喜欢,从不热爱到热爱,从不感兴趣到感兴趣。课堂上,学生思维活跃,语言表达正确、流利、有感情,课堂充满活力,分析问题与解决问题的本事强,目标达成且正确率在95%以上。前提是看学生是否愿意学、会不会学,乐不乐学,核心是教学三维目标的达成。

二、高效课堂中教师的作用。此刻新课程改革如火如荼,“自主、合作、探究”为核心的课堂教学备受青睐。这让少数教师又走入了另一个误区:“自主、合作、探究”学习就是教师必须少讲,甚至不讲,谈讲色变。虽然这和过去的教学异常是公开课、示范课或观摩课时有的教师则一味追求课堂上学生感官上的“刺激”、课堂气氛上的“热闹”、有所区别。可是常年在一线教学的我不禁产生这样的疑惑:这样的课堂能高效吗“自主、合作、探究”固然重要,可是学生终归是学生,有些问题,只在同一个浅层面上讨论,乱糟糟地无序无味重复浅显的表面问题。教师不加以引导,不发挥教师在课堂教学中的主导作用,这样的课堂是不是对新课改的扭曲呢事实上,高效课堂更加注重教师的'作用——教师要有明确的学法指导,要对自我的设计了然于胸,课堂上还要进行二次备课,并在学生疑惑处、知识重点处重锤敲打,精讲点拨,着力引导学生“学会知识、学会思路、学会方法”(引号内为专家原话)。

三、如何实现高效课堂要实现课堂高效,首先在理念上革新,教师必须正确认识师生关系,放下师道尊严的架子,平等对待学生,深入了解学情,让学生产生对教师的亲近感,让学生在教师那里获得尊重和认可,让学生在班级获得归属感,从而营造良好的师生关系和班级氛围,这就是“亲其师而信其道”的道理;其次,教师必须下足课前准备功夫。导学案的教学,要求教师更不能单纯写教案,而不仅仅要花功夫钻研教材、理解教材,仔细琢磨教学的重难点,充分进行思想备课;更要了解学生的实际情景,根据学生的认知规律选择课堂教学的“切入点”(即从学生知识最近处引入新课,激发学习兴趣),合理设计教学活动。仔细研究课堂教学中的细节问题,对于课堂上学生可能出现的认知偏差要有充分的研究,针对可能发生的情景设计应急方案,确保课堂教学的顺利进行。还要设计高质量的有针对性的课堂练习,让学生在练习中巩固提高。

当然,高效课堂是我们正进取探索中的一种新的理念,更应当是我们每个教师追求的永恒的教学目标,在这条路上,我们需要做的还有很多,这更需要我们孜孜不倦地努力追求。

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